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2019吉林省选调生面试备考指导:人际关系题作答要“临危不乱”

2019-06-20 14:19:26 来源:中公吉林基层考试网

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人际关系是选调生面试中的重点题型,有些考生自认为是人际高手,可以玩转所有的人际题,但是我们会发现,当大家从考场里面走出来的时候,人际题发挥的还是差强人意,如何在面试考场中“秒杀人际”呢?今天中公教育专家给大家分享几个小技巧。

第一,以工作为重。

我们都知道面试中的人际题不是单纯的人际关系,它是建立在工作基础之上的,那么我们在处理人际关系时一定要以工作为重,比说之前考过一道人际题:“领导给你和小李安排一项工作,但是你和小李之前有矛盾,此时,你会怎么办?”,你会发现这道题,人际关系很重要,但是我们处理人际关系的最终落脚点是工作。所以,首先,我会本着以工作为重的原则和小李进行沟通,向他道歉,并且我相信我与他沟通之后,我们之间一定会通力合作把工作完成,工作完成后,向领导汇报。同学们你们会发现这道人际题,就是站在以工作为重的基础。总之,以工作为重,人际关系的题目就已经成功了三分之一了。

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